上班途中骑车雪上滑倒算工伤吗

依据《工伤保险条例》，职工在上下班途中，若遭遇非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，应被认定为工伤。例如上班途中骑车在雪上滑倒，若本人对滑倒事故不负主要责任，像因道路积雪清理不及时等外在客观因素致使滑倒，便可认定为工伤。反之，若是因自身骑车不小心、未留意路况等本人主要原因滑倒，则不能认定为工伤。

认定工伤时，需向劳动保障行政部门提出申请，并提交相关材料，涵盖劳动合同、医疗诊断证明、事故证明等。具体能否认定为工伤，要综合多方面因素以及行政部门的认定结果来判定。这意味着，不能仅凭单一因素就下结论，而是要全面考量事故发生的各种情形，由专业的劳动保障行政部门依据相关规定和证据，做出公平合理的认定，以确保工伤认定的准确性和公平性，切实保障职工的合法权益。
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根据《工伤保险条例》，职工在上下班途中，要是遭受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，这种情况是应当认定为工伤的。就拿上班途中骑车来说，如果在雪上滑倒，要是本人对这个滑倒事故不负主要责任，像是因为道路积雪清理不及时等外在客观原因导致滑倒，那就可以认定为工伤。但要是因为自身骑车不小心、没注意路况等本人主要原因滑倒，那就不能认定为工伤。认定工伤得向劳动保障行政部门提出申请，同时要提交相关材料，像劳动合同、医疗诊断证明、事故证明等。具体能不能认定为工伤，得综合各方面因素以及行政部门的认定结果才能确定。比如员工在上班途中骑车滑倒，首先看是不是因为道路积雪等客观原因，如果是，且本人对滑倒不负主要责任，那么提交相关材料申请后，就有可能被认定为工伤；要是因为自身不小心等主要原因滑倒，即便提交了材料，也不太可能被认定为工伤。所以员工要清楚这些规定，在遇到类似情况时，正确判断并及时申请认定工伤。
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按照《工伤保险条例》，职工在上下班路上，遭遇非自己主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故致使的伤害，应被认定为工伤。

你上班途中骑车在雪上滑倒，要是本人对这滑倒事故不承担主要责任，像因道路积雪清理不及时等外部客观因素导致滑倒，就能认定为工伤。但要是因自身骑车不小心、没留意路况等本人主要原因滑倒，就不能认定为工伤。

认定工伤要向劳动保障行政部门提出申请，还要提交相关材料，像劳动合同、医疗诊断证明、事故证明等。具体能不能认定为工伤，得综合各方面因素以及行政部门的认定结果来定。
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按照《工伤保险条例》，职工在上下班路上，要是遭遇非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，就能被认定为工伤。

你上班途中骑车在雪上滑倒，要是本人对滑倒事故没负主要责任，像是因为道路积雪清理不及时等外在客观原因才滑倒，那就可以认定为工伤。但要是由于自身骑车不小心、没留意路况等本人主要原因滑倒，就不能认定为工伤。

认定工伤得向劳动保障行政部门提出申请，还要提交相关材料，像劳动合同、医疗诊断证明、事故证明等。具体能不能认定为工伤，得综合各方面因素以及行政部门的认定结果来定。总之，符合条件且按规定申请，经认定才行。
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按照《工伤保险条例》的规定，职工要是在上下班途中，遭遇了不是自己主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故造成伤害，那就会被认定为工伤。比如说你上班途中骑车在雪上滑倒了，要是对这个滑倒事故你不是主要责任，像是因为道路积雪没及时清理这种外在客观原因导致的滑倒，那就有可能被认定为工伤。可要是因为自己骑车不小心，没留意路况等自身主要原因滑倒，那就不能认定为工伤啦。

想要认定工伤，得向劳动保障行政部门去申请，还得提交一些相关材料，像劳动合同、医疗诊断证明、事故证明这些。到底能不能被认定为工伤，得综合好多方面的因素，还有行政部门的认定结果才能确定。简单说就是，得看各种情况符不符合规定，行政部门说了算。不能光凭自己觉得，得按照流程和规定来，这样才能清楚自己是不是能被认定为工伤，心里有个准头。